Emploi et compétences
Les publications “Emploi et compétences”
Vers des organisations du travail responsabilisantes
Les enquêtes récentes sur les conditions de travail révèlent que l’autonomie des salariés régresse dans notre pays tandis que le travail s’intensifie et que...
Libérer le travail – Vers des organisations du travail responsabilisantes
Les entreprises « libérées » rencontrent un vif succès dans notre pays. Rien d’étonnant à cela puisque l’autonomie des salariés régresse, alors que les Français accordent...
L’industrie du futur en région
L’industrie du futur est une réponse à plusieurs transitions simultanées : énergétique, écologique, numérique, organisationnelle et sociétale. Elle constitue un défi important en termes...
La formation professionnelle en Suisse : un modèle pour la France ?
En Suisse, la formation professionnelle est le mode d’enseignement le plus courant. Près de deux tiers des jeunes s’orientent vers cette voie qui favorise...
Mutations industrielles et évolution des compétences : Vers l’apprentissage permanent ?
La transition vers l’industrie du futur représente un enjeu technologique primordial pour les entreprises, qui se double d’un défi humain et...
Mutations industrielles et évolution des compétences
La transition vers l’industrie du futur représente un défi technologique majeur pour les entreprises. Il se double d’un défi humain et organisationnel qui ne doit pas être sous-estimé....
Automatisation, emploi et travail
L’amélioration de l’efficacité productive est au coeur de l’industrie du futur. Elle s’appuie sur l’introduction de nouvelles technologies de...
Allégements de charges, compétitivité et emploi
Les diverses mesures d’allégement du coût du travail (allégements généraux, CICE, Pacte de responsabilité…) représenteront bientôt cinquante milliards...
« J’affirme » Plaidoyer pour des apprentis industriels humanistes
Me permettez-vous, dans mon souhait de rendre honneur et justice aux apprentis industriels qui font vivre par leur volonté et leur courage le centre de formation...
L’organisation libérée
Stephane Lescure évoque des formes d’organisation du travail de type autonomes mises en oeuvre dans les « entreprises libérées ». Il en donne les principes directeurs et évoque les...